ORGANIZZAZIONE AZIENDALE
cod. 13276

Anno accademico 2024/25
2° anno di corso - Primo semestre
Docente
Mario Cesare FAINI
Settore scientifico disciplinare
Economia aziendale (SECS-P/07)
Ambito
Scienze del management sanitario
Tipologia attività formativa
Caratterizzante
16 ore
di attività frontali
2 crediti
sede: -
insegnamento
in ITALIANO

Modulo dell'insegnamento integrato: MANAGEMENT SANITARIO

Obiettivi formativi

Accrescere le competenze organizzative e manageriali dei partecipanti attraverso la presentazione di modelli metodi e strumenti di cambiamento e miglioramento organizzativo

Prerequisiti

nessun prerequisito richiesto

Contenuti dell'insegnamento

I 6 incontri della durata di 4 ore ciascuno si svolgono con una didattica che si avvale di una docenza supportata da slide e una continua sollecitazione al confronto con i partecipanti le loro esperienze e le loro valutazioni.. Alcuni incontri prevedono anche la somministrazione di casi ed esercitazioni per aumentare il coinvolgimento dei partecipanti e mantenere elevata la curva dell’attenzione e dell’apprendimento.

Gli argomenti saranno
Apertura l’organizzazione, l’analisi sistemica e il cambiamento nelle aziende sanitarie
L'analisi sistemica dell'organizzazione: come leggere una organizzazione sanitaria e come fare un check up della propria U.O. (esercitazione come leggere la propria U.O.)
La progettazione organizzativa e le configurazioni organizzative: il coordinamento e gli altri elementi di progettazione
La valutazione delle performance: dalla performance organizzativa alla performance individuale; le tre P della valutazione (esercitazione come valutare un collaboratore)
La qualità nelle organizzazioni sanitarie e i sistemi operativi nell’organizzazione
Misurare e valutare nelle organizzazioni sanitarie : riepilogo e chiusura del programma

Programma esteso

Apertura l’organizzazione, l’analisi sistemica e il cambiamento nelle aziende sanitarie
L'analisi sistemica dell'organizzazione: come leggere una organizzazione sanitaria e come fare un check up della propria U.O. (esercitazione come leggere la propria U.O.)
La progettazione organizzativa e le configurazioni organizzative: il coordinamento e gli altri elementi di progettazione
La valutazione delle performance: dalla performance organizzativa alla performance individuale; le tre P della valutazione (esercitazione come valutare un collaboratore)
La qualità nelle organizzazioni sanitarie e i sistemi operativi nell’organizzazione
Misurare e valutare nelle organizzazioni sanitarie : riepilogo e chiusura del programma

Bibliografia

Henry Mintzberg il mulino la progettazione organizzativa
Rugiadini A. (1978), Organizzazione d’impresa, Giuffre editore

Metodi didattici

Lezioni frontali, casi didattici e discussioni

Modalità verifica apprendimento

Test a risposte multiple

Altre informazioni

nessuna

Obiettivi agenda 2030 per lo sviluppo sostenibile

3, 4, 17

Referenti e contatti

Numero verde

800 904 084

Segreteria studenti

E. segreteria.medicina@unipr.it 
T. 800904084

Servizio per la qualità della didattica

Manager della didattica:
Sandra Cavalca
T. +39 0521 034908
E. servizio didattica.dimec@unipr.it
E. del manager sandra.cavalca@unipr.it 

Presidente del corso di studio

Prof. Giuseppe Pedrazzi
E. giuseppe.pedrazzi@unipr.it

Direttore delle attività didattiche professionalizzanti (DADP)

Dott.ssa Emma Galante
E. emma.galante@unipr.it

Delegato orientamento in ingresso / in uscita

Dott.ssa Emma Galante
E. emma.galante@unipr.it

Tutor didattico

Dott. Luigi Baldini
E. lbaldini@ao.pr.it

 

Delegato Erasmus scambi internazionali

Dott. Luigi Baldini
E. lbaldini@ao.pr.it

Dott.ssa Emma Galante
E. emma.galante@unipr.it

Referente assicurazione qualità

Dott.ssa Elisa Vetti
E. elisa.vetti@unipr.it 

Referente Tirocini formativi

Dott.ssa Emma Galante
E. emma.galante@unipr.it